Corporate Recruiter

  • HR & Talent
  • Den Haag
  • Thuis
  • HBO
  • Senior
  • Vast
  • 40 uur
  • € 3.400 - 4.500

Jouw rol

Wil jij in een (deels) nieuw te vormen team, recruitment binnen Louwman Group verder professionaliseren en daarmee het juiste talent vinden en binden aan ons mooie bedrijf?

Wat ga je doen?
Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het  A tot Z recruitment proces voor een aantal functiegebieden binnen Louwman Group. Tijdens de vacatureintake stel jij de kritische vragen aan de hiring manager waardoor je de perfecte wervingstekst kan opstellen. Je plaatst deze op diverse in- en externe kanalen en gaat proactief op zoek naar de beste kandidaten, bijvoorbeeld in de talentpools of op Linkedin. Je doet een eerste telefonische screening, regelt de gesprekken en maakt een passende aanbieding voor de kandidaat die we willen aannemen.  

Bij dit alles zorg je voor een optimale candidate experience, ook al is je vacatureload soms hoog. Zo geef je elke kandidaat een persoonlijke, inhoudelijke en tijdige terugkoppeling en houd je hen goed op de hoogte tijdens het proces. Daarnaast houd je de voortgang goed bij in ons ATS Emply zodat we hiermee data verkrijgen om ons proces te optimaliseren. 

Omdat team Recruitment relatief nieuw is binnen Louwman Group, is het ook aan jou om de business mee te nemen in onze recruitment aanpak. Waarom is een goede candidate experience zo belangrijk en wat is de rol van de business in het recruitment proces? 

Wie ben jij?
Je bent kritisch en jij kan een manager challengen over het wervingsprofiel of om ook die kandidaat die op papier misschien geen 100% match is toch te spreken. Je bent een out-of-the-box denker en je geeft niet op, want een vacature niet invullen is geen optie voor je. En je stakeholdermanagement skills zijn zeer belangrijk!  Daarnaast; 

  • heb je minimaal 3 jaar ervaring als Recruiter, bij voorkeur als corporate recruiter;
  • heb je ervaring met sourcing en headhunten;
  • ben je tech savvy, je snapt hoe een recruitmentsysteem werkt en je kan ook aangeven hoe het beter kan worden ingericht;
  • adem je candidate experience;
  • ben je een netwerker, zowel on- als offline zoek jij proactief contact met kandidaten.


Wat kun je van ons verwachten?

  • Een salaris tussen € 3.400,- en € 4.500,- bruto per maand op basis van 40 uur per week, afgestemd op jouw kennis en ervaring;
  • een super leuke functie binnen een organisatie die volop in beweging is;
  • een gezellig team met 4 collega's met een passie voor recruitment waar we altijd voor elkaar klaar staan en samenwerking ons verder helpt;
  • momenteel werken we grotendeels vanuit huis. Post corona streven we er wel naar om één dag per week samen op kantoor te zijn. 

Wil jij als Corporate Recruiter meebouwen aan de toekomst van Louwman Group? Kom ook verder en solliciteer direct!

Werken bij Louwman Group

Bij Louwman Group, een 100% familiebedrijf, werken we vanuit onze missie: Passie om mensen te bewegen. Klanten, medewerkers en de samenleving staan voorop in alles wat we doen.

Samen met 3.000 collega’s voelen we ons verantwoordelijk om de best passende mobiliteit te bieden. Dat doen we door continue te verbeteren. Want samen zijn we Louwman!

Sollicitatieproces

In het proces krijg jij de kans om Louwman Group te leren kennen en leren wij wat jou beweegt. Dit kun je verwachten:

  1. Jouw sollicitatie wordt zorgvuldig bekeken
  2. Een match? Dan volgt een gesprek, online of op kantoor
  3. Er kan sprake zijn van een assessment of persoonlijkheidstest
  4. Voelt alles goed? Dan ontvang je van ons een aanbod

Corporate Recruiter

  • HR & Talent
  • Den Haag | Thuis
  • HBO
  • Senior
  • Vast
  • 40 uur
  • Salaris € 3.400 - 4.500

Heb je vragen?

Heb je interesse of wil je meer weten? Neem contact met ons op.